Мы профессионально растем, повышая свою эффективность на всех участках работы, будь то производство, маркетинг или консультация. Именно поэтому мы очень трепетно относимся к подбору персонала.
Обязанности:
Организация работы отдела продаж с целью выполнения плана продаж:
Обеспечить выполнение планов продаж по выручке всеми сотрудниками отдела;
Обеспечить сотрудников актуальными технологиями продаж;
Обеспечить выполнение технологии продаж сотрудниками отдела;
Обеспечить отдел квалифицированными сотрудниками;
Обеспечить отдел необходимым оборудованием и ресурсами для выполнения своих задач;
Обеспечить сотрудников информацией о товарах компании и решениях для клиентов;
Обеспечить сохранение, развитие и расширение клиентской базы компании;
Обеспечить увеличение продаж компании за счет участия сотрудников в решении маркетинговых задач.
Требования:
Образование высшее или среднее - специальное;
Опыт работы в аналогичной должности от 3 лет;
Активная жизненная позиция;
Нацеленность на результат;
Знание рынка ТНП как преимущество;
Ответственность и высокая самоорганизация.
Условия:
Высокий % от продаж;
Коллектив профессионалов;
Возможность профессионального и карьерного роста;
Местоположение компании: ЦАО.
